Abgesehen von den niedrigschwelligen, akzeptanzfördernden Maßnahmen und überbetrieblichen Weiterbildungsangeboten bieten wir unsere Leistungen unmittelbar organisationsbezogen an, d.h. wir erarbeiten schlüssige Konzepte direkt im Kontakt mit den von uns beratenen Betrieben und Verwaltungen.
Das Angebot des Instituts für Betriebliche Suchtprävention umfasst dabei alle Leistungen bei der Planung, Implementierung und Evaluation betrieblicher Suchtpräventionsprogramme:
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organisationsbezogene Beratung bei der Konzipierung, Durchführung und Erfolgskontrolle von Gesamtprogrammen | |
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Unterstützung bei der Entwicklung von Dienst- und Betriebsvereinbarungen, Moderation betrieblicher Arbeitskreise | |
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Integration in Maßnahmen der Gesundheitsförderung und Personal- und Organisationsentwicklung | |
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Entwicklung und Durchführung von auf den Bedarf zugeschnittenen Schulungs- und Trainingsangeboten für Führungskräfte und Mitbestimmungsträger | |
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Entwicklung und Durchführung von Schulungs- und Trainingsangeboten für Zielgruppen mit speziellen Bedarfen (z.B. Ausbildungsmeister, Risikoarbeitsplätze, Einrichtungen mit schwierigem Klientel usw.) | |
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Individuelle Beratung und Coaching von Führungskräften bei Kriseninterventionsgesprächen | |
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Beratung beim Aufbau innerbetrieblicher Hilfe- und Beratungssysteme, Unterstützung bei der Auswahl geeigneter Berater/innen | |
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Themenbezogene Fortbildung und Supervision nebenamtlicher und professioneller Mitarbeiter in der betrieblichen Suchtkrankenhilfe | |
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Unterstützung bei der begleitenden inner- und außerbetrieblichen Öffentlichkeitsarbeit, Erstellung zielgruppengerechter Materialien | |
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Sozialarbeiterische Beratungs- und Vermittlungsleistungen für den Einzelfall im Rahmen eines betrieblichen Case-Managements. |